【必备】护士的演讲稿模板锦集7篇

更新时间:2025-04-14 21:58:30
【必备】护士的演讲稿模板锦集7篇

演讲稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。在不断进步的时代,接触并使用演讲稿的人越来越多,写起演讲稿来就毫无头绪?以下是小编为大家收集的护士的演讲稿7篇,欢迎大家分享。

护士的演讲稿 篇1

尊敬的领导亲爱的护士姐妹们:

大家好。

人们常常把护士比喻成没有翅膀的天使,她们用精湛的技术和贴心的话语缓解患者的焦虑。有人形容护士的工作就像一个不停旋转的陀螺。打针、发药、铺床、输液,在忙碌中抚平患者的伤痛;交班、接班、白天、黑夜,在劳累中守卫病人的安全。

护理工作可能缺少医生开胸破肚的惊险,但是护士就像春雨可以滋润心田。病人康复了,很少有人对护士表示感谢,但是她们无怨无悔,患者的健康幸福让她们忘却了辛劳和委屈。

每晚护士们都拖着疲惫不堪的身躯回家,第二天依然精神饱满的战斗在第一线,轻伤不下火线,小病坚守岗位,如果有人请假休息了,其他同事哪怕更累更晚回家也会双倍努力,这就是白衣天使精神;多少个深夜她们被电话从梦中惊醒,不管外面是雷电交加,还是北风呼号,她们都毅然从温暖的被窝中爬起来,赶赴到那没有硝烟的战场;多少个合家团聚的时刻,她们要扔下嗷嗷待哺的孩子、抛下哀怨的爱人、放下年迈的父母,奔赴到救人的第一线!

爱的本质是无私的给予,护士用青春和热血诠释了这个真理,她们在医院特有的氛围下,度过了清纯的少女时代,从血染的伤口边,走过了炙热的青春年华,在昏暗的灯光下,用一颗真诚的心丈量了无数个漫长夜晚,在亲人的期盼和焦虑中把自己的青春奉献给了护理事业,白衣天使,多么圣洁的名字,又是多么沉重的存在。

作为一名护士,我很骄傲,也为我身边的这群美丽的姑娘骄傲,骄傲护士的平凡和伟大,骄傲作为女儿、妻子、母亲的我们能能用柔弱的肩膀挑起一个个重担。

“把毕生精力奉献给护理事业”是初戴上庄严的燕尾帽时曾许下的诺言,感谢这份职业,让我们懂得了珍爱生命,更让我们明白了奉献是一种幸福,天使重任,我们将义无反顾,一往无前。

护士的演讲稿 篇2

尊敬的各位领导,评委、同事:

大家好!

感谢各位领导为我们打造了这个公平竞争的平台,也感谢领导们对我的关心支持和帮助,让我有勇气站在这竞聘的讲台上。我衷心希望能为医院增添一份光彩和荣誉,同时一展自己的理想和抱负。

我,xx岁,中共预备党员,大学文化,毕业于xx学校。年xx月,我由学校分配来到本院。xx年来,我勤奋自学,刻苦钻研,从一个专科生学到了护理本科生,曾先后在省级、专业杂志发表论文XX篇。

作为一名“白衣天使”,我非常热爱这个神圣的职业,以病人的笑为笑,以病人的苦为苦,在奉献中找到了人生的价值。这些年来,我一直服务于临床一线,先后从事多科的护理工作,打针、发药、铺床、输液,在苦中感受着呵护生命的快乐;交班、接班、白天、黑夜,在累中把握着生命轮回的航舵。我曾担任副护士长,作为护士长的得力助手,协助病房管理,参与重症患者监护和实习生带教等工作。在紧张而有序的工作中,我不断成长进步,掌握了各科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,还积累了较多的护理管理与应对突发事件的经验。我相信,这将是我今后做好护士长工作最有力的支撑。

一份耕耘,一份收获。我的工作得到了病友、家属、领导、同事以及实习同学的赞赏和认可。连续xx年,被评为优秀护士,xx年被评为院先进工作者,xx年被评为xx积极分子,还收到感谢信无数,在院讯中多次得到表扬。

管理是门艺术。多年的工作实践中,我耳闻目睹了医院院领导、各科室主任、护士长的管理风范。他们率先垂范,严格要求,宽容民主,为我们建立了互帮互助、团结进取的工作氛围。能成为这样大家庭中的一员,我觉得无比的荣幸!同时,我也衷心地感谢他们对我多年的教育和培养。

今天,我竞聘XX科的护士长。如果成功,我将不辱使命,以最短的时间、的热情、全身心的精力,积极投入到新的工作中去。

我将以身作则。在技术上精益求精,努力提高护理水平,以自己的言行去影响带动护士,要求护士掌握的知识,我首先要掌握;护士尚未了解的知识,我首先要熟悉,哪怕是一项简单的操作,我也要先行一步,成为护士的好老师,使她们对我充分信任。

我将倾情奉献。为使病人满意,家属放心,我将严格病房管理,认真遵守规章制度及操作规程,加大健康教育宣传力度,并定期召开病友座谈会,定期对出院后的病友进行随访,多方征求患者意见,更好地提供优质亲情服务。同时,将开展成本效益核算,降低医疗成本,节约相关开支,保证资源有效合理配置。我希望和姐妹们一道,奉献自己的一份关爱,一份汗水,一份真情,换来千家万户的幸福和安康。

我将以人为本。我科有护士名,都非常热爱学习,积极向上,其中在读本科,人在攻读研究生。作为护士长,我将从全局出发,综合考虑能力岗位因素及工作量,合理派班,保证人力资源合理分配;发扬民主,集思广益,使科室人人都以主人翁的精神参与管理。我希望,用我的真情和爱心善待每一个同事,给他们创造一个宽松的工作环境,一个较好的发展空间。

古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能,亦不可以一时之失意,而自坠其志。”不管今天竞聘成功还是失败,我都会脚踏实地地工作,和我的姐妹们一起,用辛勤的劳动创造崭新的成绩,以扎实的工作赢得美好的未来!

护士的演讲稿 篇3

崇高的理想是人生的精神支柱,然而,仅有理想是不够的,因为理想只是人们在观念中对美好目标的一种向往,要使之成为现实,还需要付出艰苦的劳动,正如高尔基所说的“把语言化为行动,比把行动化为语言要困难得多”。

没有一句豪言壮语,却无时不在拼搏“这句朴实的语言不仅是我始终遵循的格言,更是我实现理想的信念。我是一个刚刚走出校园不久的青年,可以说在我孩提的脑海里,穿上洁白的护士服,成为一名白衣天使是我梦寐以求的理想。就是这种圣洁的理想支撑着我走上了护理这一行。

4月一个平淡而又重要的日子里,在那个阳光灿烂的日子里我开始了我的护理事业,当我真正跨入护理这一行业时,我对它又有了新的认识,有了新的了解。当成功抢救病人,挽回生命时,我的心感到安慰,我的心感到高兴,我庆幸我是一名护士,当忙碌时听到病人一句称赞:做护士真不容易。我的心为之震动,誰说护士不被理解,我的泪水悄然而落,这是幸福的泪。当病人痊愈出院时,用医生的话说,除了有我们的医疗,更离不开的是这些勤劳的护士们。是啊!这不正是体现出了三分治疗,七分护理的重要性吗?如果中国的护理体制在不久的将来能有所改变;如果护士的地位有所提高;如果对护士不是那么多苛刻的条件而是理解和尊重。我相信还是有很多人愿意留在这一行,成为名符其实的白衣天使!

在踏入工作岗位的这几个月里,我由衷地感到充实和振奋。我要感谢护士长,感谢曾经带过我的护士长和老师们,是他们让我更加体会到救死扶伤的重大和职业的崇高,是他们让我越来越喜欢护士这一神 ……此处隐藏3719个字……光明媚的初夏时节,在这弥漫着果香与成熟的日子里,在国际护士节到来的时刻,我代表泌尿外科全体医护人员祝全院护士姐妹们节日快乐,心想事成!

XX年7月在护理部的号召下,我科荣幸地加入了首批优质护理示范病区,如果说整体护理让护士从单纯的病人护理走向了以人为中心的护理,那么,优质护理示范病区的开展就是将护士更好地还给了患者,为患者提供全程、全方位、无缝隙的优质护理。从最基础的工作做起,不再是单一重复地护理治疗工作,不再是每周二一天的卫生日,不再是责任护士一个人在做基础护理工作,晨晚间护理不再是形式,健康教育不再是枯燥的医学术语,病房内看到的更多的是护士与患者融洽的交谈。无论是白班,夜班,每一位病人刚入院就会有护士细心地为其刮胡子,剪指甲,病人常常说:“中心医院真是大医院,护士连这个都要管,这里的护士真是不一样。”其实我们只是做了一名护士应该做的。开展优质护理以后,护理工作比以前更细致更用心和患者沟通。多一份微笑,多一份嘘寒问暖,我相信用十次微笑一定可以换回一次微笑,你的真心病人能够体会,因为真心是用爱传递的,病人不是上帝,是我们的衣食父母,是朋友,当你看着你的亲人被病魔折磨时,你一定会心痛的流泪,换位思考,一切都会很简单,一句“谢谢!不客气!”融洽地护患者关系在此间萌芽,一个电话,一次温馨的出院随访,互信的桥梁在此建立。基础护理就是在微小处体现着护士工作的不平凡,以病人为中心是我们的宗旨,让病人满意是我们的服务目标,自开展优质护理病区以来我科的满意率从原来的97%提高到99%~100%,这是所有姐妹们共同努力的结果,一个人的力量再大,也大不过集体的力量,我相信在院领导的关怀下,在护理部的正确带领下,在科主任及各位医生的大力支持下,在所有兄弟姐妹的帮助下,我们齐心协力一定会将护理工作做得更加细致入微,我院护理事业一定会节节开花!

我的演讲结束了,不当之处请大家多多批评指正,谢谢大家!

护士的演讲稿 篇7

尊敬的各位领导:

你们好。

非常感谢院领导给我这个机会参加今天的护士长竞职。

我叫×××,今年33岁,护理本科学历,现任主管护师。××××年,我从卫生学校毕业后就来到医院,至今已在一线护理岗位上工作了**年。××年,我顺利通过了自学考试高护专业的全部课程,取得了大学本科毕业证书。××年,受护理部委派,我到进修,通过3个月的认真学习,我学到了先进的护理理念和护理技术,提高了自身素质,提升了业务水平,很好地促进了临床工作。20xx、20xx年,我连续两年被医院评为先进工作者。

参加工作**年来,我亲身经历了医院的沧桑巨变,我为医院过去曾经的衰败感到痛心和焦急,也为医院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,更对医院更加美好的明天充满期待和向往。**年的一线工作经验,使我对精神科护理事业产生了深厚的感情,也逐渐积累了一些护理工作的经验,总结了一些护理管理的体会,如果能得到领导和同志们的信任,走上护士长的工作岗位,我相信我有信心有能力做一名称职的护士长,为医院的发展、为护理事业做出更多的贡献。

假如我竞聘成功,我将在科主任、书记及护理部的领导和指导下,从以下几方面开展工作,搞好病房管理,不断提高护理质量:

一、把护理安全放在工作的首位,防范和减少护理差错。

我认为应从三方面抓好护理安全,一是抓好对患者病情的掌握。只有了解患者的病情,护理起来才会有的放矢,产生较好的护理效果;二是抓好对病情的观察。指导和要求护士认真细致观察患者的病情变化,及时采取相应的干预措施;三是做好同患者的沟通,取得患者的信任,使患者流露出真实的想法,及时发现安全隐患,采取有针对性的护理措施,有效地预防意外事件,保证患者安全。

二、加强护理人员的“三基“培训,带出一支高素质的护理队伍。

护理人员的素质是决定护理质量高低的关键。为此我将坚持不懈地抓好对全病房护士的业务学习,通过晨会提问、组织护理查房、进行操作演练等,反复进行基础护理知识、护理理论、基本护理技能的学习和训练,不断提高全病房护理人员的整体素质。做到护理工作程序化,技术操作标准化,以减少护士工作中的随机性和盲目性,并做好对重点病人的护理,指导护士制定个性化的护理计划,在临床实践中提高护士观察病情、心理护理、护理文件书写以及急救护理的质量。

三、营造和谐融洽的护患关系、医护关系。

护士长作为病房的管理者,既是病人利益的保护者,又是护士的代言人。因此,在护患关系中起着不可替代的作用。

首先,我将通过定时召开护患座谈会,征求病人的意见和建议,及时向科领导和医生反馈,争取得到支持,使科室服务设施和休养条件更适合病人的需求;

其次,搞好与各位医生的关系,理解、配合他们的工作,做到真诚相待,相互支持与合作。

第三,用心评估病人的需求,征求患者对护理工作的意见,做到尊重每一位患者和家属,把道理让给患者和家属,使病人获得心理上的满足,使相互之间的沟通交流顺畅。第四,讲究交流方法,化解护患矛盾。我将主动诚恳地做深入细致的思想工作,作好沟通协调,解决病人的具体问题,理解护士因工作疲劳产生的怨气,不讲损害护士自尊心的话,为病人和护士创造和谐轻松的环境。对护士既严格要求,又同她们加强感情交流,结成知心朋友,让护士与自己在一起时感到轻松、愉快、自然,培养大家的集体荣誉感,融洽集体感情,构建一支和谐的团队。

四、抓好患者的健康教育,提高患者的满意度。

健康教育是人性化护理管理的重要内容。护士的角色不仅是照顾者和管理者,更重要的是教育者。我将在病房管理工作中,重点抓好对患者的健康教育,组织护士根据不同病人的心理、社会文化背景开展形式多样化的健康教育活动,努力给病人以心理社会支持,解答困扰他们的心理问题,使病人明白自身患病的心理原因,增强战胜疾病、重返社会的信心,使患者通过住院不仅治好疾病,还学到了许多健康知识,从而提高对护士的满意度,体现人性化的管理理念。

五、以身作则,率先垂范,增强科室凝聚力。

常言说:“喊破嗓子不如做出样子”。可以说,护士长的自身形象直接影响着护理的工作效率、工作质量以及科室的凝聚力。因此,我将时刻牢记自己肩负的重任,努力在敬业精神、业务技术能力、人际关系等方面,成为护士们的楷模。在具体工作中,做到言行一致,要求护士不做的,自己坚决不做,要求护士要做到的,自己首先做好。在日常工作中,有事多同护士商量,凡能公开的一定公开,让护士成为病房管理的主人。此外,大胆地让护士开展工作,发表意见,在出现一些问题时,主动承担工作中的责任。

如果我能有机会走上护士长岗位,我将尽最大努力履行好我的职责,创造性地开展各项工作,营造一个温馨、融洽、安全、快乐的工作环境,创造良好的经济效益和社会效益。

如果我不能竞职成功,我也将一如既往地做好临床护理工作,为患者提供优质的护理服务,积极配合护士长开展工作,为护理质量的持续提高、为医院更加美好的明天贡献我的全部力量。

衷心希望大家能给我一分支持,给我一分鼓励。

谢谢大家。

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